Page 79 - 18-19年度DTA電子手冊

地區訓練講習會 2018-19 DISTRICT TRAINING ASSEMBLY
認 識 總的 監 當 選 人

扶 輪 話 竺，t翌黌

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一 活 動內容

國際扶輪組織，透過全球社友的捐獻，在（一） 和平及衝突管理 （二）疾病預防及治療（三）

水及衛生（四）母與子的健療（五）基本教育及識字（六）經濟及社區發展等六大焦點領域， 隨著時代的改變，兩性無論在社會分工乃至扶輪社所扮演的角色
擬定全球性服務計畫。國際扶輪推動中最著名的計畫是讓小兒麻痺從世界消失，於1985 已並駕齊驅。在過往眷聯會是清一色的社長夫人與扶輪寶眷，地
年起開始推動，全球扶輪社友針對此計劃捐獻金額已超過8.5億美元，目前疫區只剩兩個 區眷屬聯誼會執委們，也是由一群熱心的寶眷推動各項聯誼 活動
國家。 。時至今日，許多國際扶輪社友頭戴兩頂帽子－既是前社長甚至前
總監，同時又是扶輪尊眷，讓眷聯會組織更多元化發展。
除了服務計畫推動外，扶輪社各計畫的目的都在於促進各地區之間的文化交流，包括青
扶輪社是以家庭為核心，進而增進社友家庭間聯誼及服務社會的
少年交換計劃（英文 ， Rotar Youth Exchan g e)、新世代服務交換（英文 New 公益性社團；地區眷屬聯誼會提供一個平台，除了舉辦知性與文
y
Generations Service Exchan g e)及扶輪基金會歷史最久的計畫大使獎學金。 藝活動外，更重要的是讓扶輪眷屬有機會認識更多好友，互相學
此外，也透過贊助國際扶輪硏究中心、扶輪青年服務團、扶輪少年服務團、扶輪社區服 習並享受扶輪大家庭的溫度。
務團，培養後進與領袖訓練。 2018-19年度主題為Be The Ins p iration -「成為勵志領導者」，每

每年一月國際講習會，讓各地區即將上任的總監了解職責，協助規劃未來一年的計畫和 位寶眷及尊眷即是那最重要的Ins p iration ! 如果社長拿到100分
，前面的50分絕對是另一半的支持與付出。
活動，並讓各地區之間可以交流討論。總監於講習會後，將年度計畫目標與使命帶動地 總監當選人 由衷感謝文湖社PP Susan王素蓉女士（亦是2018-19AG)擔任地區
區協助推展，讓每一社能以服務之理想應用於其個人、事業及社會之生活實踐。 林乃莉 眷聯會主委，從去年秋天在市長官邸舉辦相見歡與茶道文化欣賞

，別出心裁的安排與細膩策劃出乎我與外子意料，出色的成果來
。 經 費來源及使用原則 e b uns ectacular p p arations. 2018-19年度24位執委員的奉
一
自幕後默默付出的汗水-S p ectacular achievements were made
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獻與付出，如同這本牽手方程式，將永銘於心。
感恩外子樹勳全力配合擔任2018-19年度3522地區眷聯會會長，
這是他人生不曾接觸過的舞台，今年1月12日陪同我前往美國
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．入社費（依社規定 ） 社長於就任前編列年度預算．經理事 San Die o參加國際研討會(International Assembl y )受訓六天五
夜，對他而言彷若「綠野仙蹤」，期間用心做了 不少筆記，行動
• 常年社費（社務推動費用） 會同意後執行；預算編列外的費用．
勝於言語。深亻言2018-19年度眷聯會在他帶領下，將是精湛的一
• 餐費 均須經理事會通過後．始能動用。 年。

．特別開會費 感謝大家熱心參與，希望這寶貴的一年在您的人生留下美麗的回
憶，與雋永的扶輪友誼l
．地區年會分攤金（依地區年度調整） ＇

．地區辦事處分攤金（依地區年度調整）
．地區配合款（依地區年度調整）

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