Page 59 - 2019-20年度 PETS手冊
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PETS社長當選人訓練研習會



 國際扶輪 3522 地區                                國際扶輪 3522 地區



 2019-20 年度地區獎勵摘星計畫表            2019-20 年度地區獎勵摘星計畫表

 項次   項目   區分   數目   備註   項次            項目                               區分        數目            備註
 派員參加跨地區圓桌會議每年至少二次，每次至少一  參與國際扶輪友誼交換(RFE)，提供 Home-stay(須住
 17   強化扶輪   3    每社   28                                              參與服務          3           每人
 名。              滿二夜以上)。

 參與跨地區(3521、3522、3523)自行車環島募款支持
 消除小兒麻痺活動：   5    每枚 5    29  接待來訪海外扶少團或扶青團。                          參與服務          5         每社每團
 18  1.  捐贈保羅哈里斯指定捐給消除小兒麻痺基金。   參與服務      最多 20   報名地區舉辦之扶輪青年領袖營(RYLA)：
 2.  支持和繳交每位社員至少十元美金，派員至少三  3    派員至少三人                                             5            每位
 人出席地區活動。   30  扶輪社自辦或參與分區合辦扶輪青年領袖營(RYLA)                               增加服務        5/10   每社(一天/二天)
 參與支持跨地區扶輪公益網    二天一夜 10/一天 5。
 1.  邀請地區扶輪公益網講師到聯合例會或社例會推  31   申請獲得地區獎助金 District Grant 服務計畫(主辦       增加服務          7        協辦社 5 
 廣扶輪公益網   3     社)  。                                                                          贊助社 3 
 2.  1/5  以上社友註冊地區扶輪公益網成功   5    申請獲得全球獎助金 Global Grant 服務計畫(主辦                                協辦社 7 
 19  3.  社邀請  2  個內政部或縣市政府認證且須協助的  參與服務   3    每件 1   32   社)  。      增加服務         12        贊助社 5 
 最多 5
 社福團體或學校，並提醒和協助其註冊扶輪公益  5    邀請扶輪前受獎人至社演講，或為扶輪前受獎人舉辦
 網成功        33   活動。                                                    增加服務          3           每次
 4.  社或社友於公益網平台分享物資或服務，並謀合
 成功(每件 1，最多 5)   34  邀請主講人主講「認識 RI 網站及線上作業」。                          增加服務          3           每次
 參與支持地區聯合肝病篩檢活動：   邀請地區行政委員會、社員委員會、扶輪基金委員
 20  1.  主辦本地區服務計畫，並出席志工 3 人。   參與服務   12   主辦社   35  會、青少年服務委員會、法治教育委員會、國際年會  增加服務   3          每項
 2.  協辦本地區服務計畫，並出席志工 3 人。   7   協辦社   推廣委員會等相關人員至社例會演講。
 參與支持地區聯合腎臟病篩檢活動：
 21  1.  主辦本地區服務計畫，並出席志工 3 人。   參與服務   12   主辦社   36  舉辦職業服務成就獎。       增加服務          5           每項
 協辦社
 7
 2.  協辦本地區服務計畫，並出席志工 3 人。   舉辦符合六大焦點之服務項目：和平及預防衝突／解
 參與地區父親節感恩慈善音樂會   5   最多 15   37  決衝突、預防及治療疾病、水及衛生、母子健康、基             增加服務          8         每項服務
 22  1.  認購入場劵捐獻 2 張票。   參與服務   本教育及識字、經濟及社區發展。
 2.  移動例會並全社 60%以上社員認購入場劵。   12   每社
 至少 3 人     38  服務計畫支出比上一年度成長 10%。                                      增加服務          5 
 23  支持和參加地區舉辦生態教育暨扶輪家庭親子活動。   增加服務   12   每加 1 人加 1   捐贈中華扶輪教育基金會:
 至多 15          1.  全社社員繳納每人 600 元之中華扶輪教育基金會                                        10 
 辦理團體研究交換 Group Study Exchange(GSE)，接
 24   參與服務   5   每人   捐贈。                                                            2 
 待國外團員的家庭。   39   2.  社員捐贈金額每達五萬元。                                      增加服務          6           每次
 持續支持原 3520 地區「生命橋樑清寒孩童助養」服  3.  社員捐贈一位碩士獎學金(十五萬元)。                                   8           每人
 務計畫：            4.  社員捐贈一位博士獎學金(二十萬元)  。                                                          每人
 1.  由社或社員個人名義贊助一名或以上清寒學生
 25   參與服務   10    每人
 獎學金，每位新台幣五萬元。   40  全社 100%  繳納 2021/2022 國際年會預算公積金。                   增加服務          5           每年
 2.  於 2020 年 3 月 31 日前完成年度生命橋樑服務報
 告提報地區。     41  派員參與地區舉辦職業論壇活動。                                         增加服務          5           每場
                 達成全社 100%  參與扶輪基金會年度基金捐獻或全
 26  辦理青少年交換計畫(RYE)，送出或接待交換學生。   參與服務   5    每人   42                   基金貢獻         10 
                 社平均每位社員捐獻至少 100 美元。
 辦理短期接待青少年交換計畫或新世代服務交換計  達成全社 100%  社員捐獻，每人金額達美金 1000
 27   參與服務   3    每人   43                                              基金貢獻         15 
 畫(NGSE)，送出或接待交換學生。   元，成為  100%  保羅哈里斯之友社。

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 A 版                                                                                                    A 版
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