Page 3 - 18-19年度總監月報三月號
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總監的話








                  扶輪種子何在?




            史     懷哲曾説:「成功不是快樂之道,                      咕:「這些博士班與碩士班的受奬生都是菁
                  快樂才是成功之道。做自己有興趣
                                                       英,我們的扶輪種子,為什麼不一開始就把
            的事,你會成功。」                                  他們納入扶輪團體?」
                                                         在嘉義舉行頒發受奬生証書時,一位我
               2018-19 年度主題 -「成為勵志領導者」                 在地區辦公室面試的女孩在台上悄悄地對我
               想起馬克吐溫筆下的湯姆歷險記,當中一                      說:「我加入了扶青團。」內心喜出望外。

            段是頑童湯姆刷籬巴,背後站了一堆看熱鬧                          更讓我感到欣慰的是在三月份我們執行了
            的鄰居小孩。                                     肝病篩檢活動,看見兩位博士班受奬生加入
               湯姆把刷籬巴當作一件快樂的事,結果                       3522 菁英扶輪社,外加一位生命橋樑受奬
            吸引了一堆鄰居小孩也搶著加入刷籬巴的陣                        生;在濕冷的天氣裡打頭陣與社友們一同負
            營。籬笆很有效率的就刷完了,而且還刷了                        責簽到報名的工作。
            三次。
               由這故事可以看出一個領導人的特質;                         Leader  creates  leader,扶輪種子用愛

            3522 地區充滿了頑童湯姆,每一位社長都                      心灌溉,期待這些幼苗未來事業有成,同時
            是出色的領導人,用快樂的方式激勵社友共                        也傳承扶輪服務社會的使命。
            同執行社會服務計畫。


               三月份總社社長 Barry  Rassin 的文告強
            調扶青團的重要性,並鼓勵扶青團成為扶輪
            社員。回顧上仼時公式訪問的簡報,3522
            地區早在這訊息以前已實現這個理想 ; 忠信
            社,東林社,八芝蘭社,東創社的創社社長

            全部都是前扶青團員。各社表現卓越,沒有
            因為營養不良而萎縮。


               幾個月前參加了中華扶輪教育奬學金討                         3522  地區總監
            論,在台中開理事會時,我忍不住站起來嘀                                         林乃莉 Nellie




                                                                                             03
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