Page 41 - 20-21年度總監月報八月號
P. 41

編後語









































                            【關於編輯台】



                              2020-21 年度的總監月報仍秉持扶輪服務的精神,除了記錄地區活動,更是
                            3522 地區每一位社員的一方園地,期待您共同的參與。
                              今年由總監 DG Dens 帶領及秘書長 DS/DGN Jason 監製下,總監月報委員會廣邀
                            熱心服務的社員組成團隊,共同為大家服務。
                              月刊內容採取邀稿、投稿及專題採訪多元方式進行,祈能將各項社會服務的感
                            動傳播,以感動更多的人士加入扶輪,攜手齊聚持恆的力量,持續地對需要服務
                            的角落,適時地伸出溫暖的手與熱誠的心。
                              年度首刊七月號,我們呈現了數個面向的內容。COVID-19 疫情所造成的影響,
                            其深度及廣度始料未及,此刻值得沉澱思考,身為扶輪人的我們能做什麼?誠如
                            今年 RI 精神:「扶輪打開機會」,七月一日“勇腳博士”邁開腳步獨自徒步環島,
                            實踐為清寒學子“打開機會”的精神;AG E.R. 的專訪,分享扶輪精神:「服務愈
                            多、收穫愈多、快樂愈多。」而甫就任的社長,落槌敲響的不只是一聲鐘鳴,更
                            是一顆服務熱誠的心聲。在服務的道路上,依循著核心價值「把手共行」,一起
                            努力前行,寫下更多感動自己的故事。


                              我們期待您的故事,投稿請 Email 至地辦或 sofina0212@gmail.com
                              內容 500-800 字及附照片 3-5 張,影片限 3 分鐘以內。
                              我們仍依循往年,舉辦年度“金筆獎”的評選,並於地區年會頒獎。


                              歡迎大家共同參與,寫下美好的紀錄。




                                                                 總監月報主委 Sofina 暨全體委員 敬邀





                                                                                                          41
                                                                                         總監月報 8 月號7 月號
                                                                                         總監月報             41
   36   37   38   39   40   41   42